石开煤矿井下虹膜识别考勤系统概述

煤矿井下虹膜技术背景

   煤矿是国家经济发展的重要基础之一,它们的良好运转时刻不停地为国家各行业发展提供大量的资源,同时也带来了极大的经济收益。但是,大多数煤矿都是深入地下的采撷,这种工作方式是煤矿生产安全问题的根源。历年来,矿难事件层出不穷。面对效益、安全两者必须兼得的局面,唯一的途径就是加强安全管理。

    严格的制度搭配先进的方式,是加强安全管理的有效途径。煤矿考勤煤矿行业重要管理板块之一,完善的考勤机制不仅在核算酬劳、统筹控制等方面起到重要作用,而且在对生产安全方面也是一个重要因素。 常规的考勤机制煤矿上的应用显得比较苍白,如打卡记名制度,这种制度的缺陷是显而易见的,工人可以拿着任何人的卡去考勤,很多地方的老矿工下井津贴比新矿工要高,就有人为了拿到更高的津贴而拿老矿工的卡下井,最后多出来的津贴两个人分。而比如传统的指纹考勤机煤矿中的效果也是令人感到无奈,由于矿工的常年地下挖矿导致很多人的指纹都无法正常完整的采集;还有一些地方的煤矿存在类似于黑社会势力的一撮人,他们不下井,而逼着别的矿工代他们打卡,最终依然会算考勤领到足额的工资。这些种种都是因为打卡记名考勤的缺陷而导致的。出现这些情况在不发生问题的时候仅仅是多发点工资,白白流失一点资金。一旦发生事故,其影响就大了起来,比如我国某地的一个煤矿就发生过类似的案例,发生矿难之后,连井下有多少人分别是谁都无法统计出来,考勤簿上记载的下井人却在井上出现了,而本来应该在井上的人却在井下,这为事后救助工作带来了极大的困难。

   虹膜识别考勤系统则利用眼睛虹膜终身不变性和差异性的特点来识别身份的一项高科技民用化产品。可以准确提供下井确切人数及身份,为煤矿日常考勤,事后快速处理事故责任,提供了有效的依据。

虹膜识别技术的优势

    可靠性是虹膜识别技术应用的基础,与其识别技术机理有着密不可分的关系。识别技术依赖于识别特征信息的提取,识别特征中会包含有许多特征信息,有些是可以采集到的,而有些是无法采集到的,或者采集起来非常困难。识别特征中所包含的信息越多,就越能够真实地反映该身份识别特征的实际情况,也就越可靠。所以,探究一种身份识别技术是否可靠,主要要看两个方面:第一,该种技术所采用的身份特征所包含的特征信息量的多少;第二,该种技术能从所选的身份特征总信息量中提取出多少作为识别技术的采样点基础。由此可将身份识别技术分为三个档次:第一,钥匙和识别卡,包含的信息量非常有限,其可靠性也就不言而喻;第二,指纹、掌形、面像、声音、血脉,信息量比较丰富,可靠性有了基本保证;第三,视网膜、DNA和虹膜,信息量非常丰富.

    稳定性是指识别特征是会否随着环境和时间的变化而发生变化,是否能保持同一性。从这个方面来看:钥匙——比较稳定,虽有使用磨损,但基本能够保持稳定的特征。识别卡——稳定性一般,虽然也存在磨损或消磁等数据丢失的现象,但可以保证在一段时间内的有效性。指纹——稳定性一般,主要影响因素有磨损、年龄、季节性脱皮、伤害等方面。掌形——稳定性一般,主要影响因素有伤害、年龄等。面像——稳定性较差,除受到年龄、伤害等方面的影响以外,对饰物、采样角度等环境因素也非常敏感,当然,如果三维面像识别技术出来后,其改善还是比较明显的,但是其成熟性还有待考察。声音——稳定性较差,受到年龄、疾病、伤害环境因素的影响。

    人身安全是目前国际上都非常重视的一个问题。直接的人身伤害主要是针对视网膜这种识别技术提出的,由于视网膜在人体结构上处于眼球的底部,特征采集上比较困难,必须用强度较高的红外光打亮人的眼底,而这种强度的红外光后来被证明对人体眼部的伤害是比较明显的,不符合人身安全要求,这也是该种技术从出现之后又随之突然销声匿迹的原因。

    便利性也是目前身份识别技术中非常重视的一个条件,识别过程可靠、准确、方便、快捷始终是目前国内、国际身份识别领域所追求的目标,其中方便占据在第三位,可见其重要性。而像DNA这种方式,每验证识别一次需要将近一周的时间,所以DNA验证识别技术就完全不能为追求“实用、便利”的所有用户所接受了。

石开煤矿井下虹膜识别考勤系统特点及功能

(一)产品特点:

1.虹膜识别技术免接触,不可篡改,安全性高。

2.正常状态下的识别速度小于一秒,没有限制条件。

3.统计考勤数据快捷,不需人工统计。

4.产品先进,虹膜识别技术是目前所有身份识别技术里安全性、唯一性最高的人体生物识别技术。使用方便可靠,操作简单,插上电源就可使用,使用寿命长。

(二)产品功能:

1.考勤统计时间灵活,可由用户设定,可处理复杂的出勤情况,如三班倒。

2.可对上下班设定有效考勤时间,可生成完整的考勤报表,月报表。

3.有效杜绝代打卡,提高企业管理效果,提升工厂生产率。做到考勤管理准确无误。

4.可连接网络实现区域考勤管理,优化管理体系。